AMA Prävention begleitet Sie

Audit • Plan Joana • Verkehrssicherheit • Compliance

Die Expertise von AMA Prévention im Dienst von Unternehmen mit Risiken durch Alkohol & Betäubungsmittel

AMA Prévention begleitet Führungskräfte, Unternehmen, Institutionen, Kommunen und Organisationen, die Risiken im Straßenverkehr, in der Industrie, im operativen Bereich oder bei Veranstaltungen ausgesetzt sind, bei der Entwicklung einer glaubwürdigen, konformen und vor Ort anwendbaren Alkohol- & Betäubungsmittelpolitik.

Unsere Positionierung hat sich weiterentwickelt: Wir sind nicht mehr nur ein einfacher Anbieter von Testlösungen. Wir agieren jetzt als Expertenpartner, der zu Fragen der Verkehrssicherheit, des Screenings, der Prävention, des Plan Joana und der Unternehmens-Compliance konsultiert wird.

Unternehmens-Audit anfragen Unseren Ansatz entdecken
Rechtlicher Rahmen, Praxis und Prävention

Eine Präventionsstrategie strukturieren, ohne interne Spannungen zu erzeugen

AMA Prévention unterstützt Arbeitgeber, Personalabteilungen, Betriebsräte und Präventivkräfte dabei, von einer gesetzlichen Verpflichtung zu einer konkreten Maßnahme zu gelangen: Risiko-Audit, Screening-Protokoll, mobile Einsätze und Begleitung der Teams.

Regulatorische Begleitung und Prävention im Unternehmen

DUERP & Arbeitgeberpflichten

Den rechtlichen Rahmen in klare Maßnahmen umsetzen

Das DUERP, die Sicherheitsverpflichtung und die Entwicklungen im Zusammenhang mit dem Plan Joana erfordern einen strukturierten Ansatz für Risiken durch Alkohol, Betäubungsmittel und psychoaktive Substanzen.

  • Identifikation von gefährdeten Arbeitsplätzen und Situationen.
  • Verhältnismäßiges, vertrauliches und vor Ort anwendbares Protokoll.
  • Rückverfolgbarkeit und Übereinstimmung mit der Betriebsordnung.
DUERP-Leitfaden konsultierenMit einem Experten sprechen

Praxisorientierte Methode

Eine konsequente, verständliche und menschliche Prävention

Wir unterstützen Ihre Teams dabei, einen klaren Rahmen zu schaffen, ohne zu dramatisieren oder zu verharmlosen: Information, bekannte Regeln, angepasste Tests und Dialog mit den internen Akteuren.

Prävention im Unternehmen mit den Teams

Begleitung durch AMA Prévention

Audit, Beratung und mobiles Screening

Je nach Ihrem Kontext kann AMA Prévention eingreifen, um den Prozess zu strukturieren, professionelle Geräte bereitzustellen, eine Aktion vor Ort zu organisieren oder eine Präventionskampagne abzusichern.

Begleitung entdecken
Angepasster Ansatz für Personalabteilungen, Betriebsräte und PräventivkräfteProfessionelle TestgeräteBetrieblicher Einsatz vor Ort möglich

🎧 Podcast : Comprendre le Plan JOANA & les risques du dépistage

Décryptage de la nouvelle réglementation sur l'homicide routier et la tolérance zéro. Découvrez comment sécuriser votre activité de transport face aux contrôles de stupéfiants renforcés.

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Dépistage de Stupéfiants : Nos Solutions Pro

Tests salivaires certifiés CE/IVD. Simples, non-invasifs et conformes pour le dépistage en milieu professionnel (Code du Travail).

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Questions fréquentes sur la prévention

Qu'est-ce que le Plan JOANA et comment organiser le dépistage de drogue en entreprise ?
Le Plan JOANA vise à prévenir l'homicide routier en renforçant les contrôles. Pour les entreprises, cela implique d'organiser un dépistage de drogue rigoureux via le règlement intérieur. AMA Prévention fournit les protocoles et les dispositifs nécessaires pour sécuriser vos conducteurs et salariés.
Quels types de tests salivaires utiliser pour le dépistage de stupéfiants ?
Pour une fiabilité professionnelle, il est recommandé d'utiliser des tests salivaires multi-drogues (THC, cocaïne, opiacés). Nos tests Toda Pharma Drugdiag sont certifiés CE et permettent une détection rapide et non-invasive.
Comment réaliser un contrôle d'alcoolémie conforme au Code du Travail ?
Le contrôle d'alcool doit être effectué avec un éthylotest homologué. L'employeur doit respecter les procédures de sécurité et de confidentialité définies dans le règlement intérieur.
Pourquoi intégrer les tests salivaires et de stupéfiants dans le DUERP ?
L'intégration du dépistage par tests salivaires dans le DUERP limite la responsabilité pénale de l'employeur en cas d'accident. C'est un pilier de la prévention des risques professionnels.
Où trouver un guide sur les seuils de détection de drogue et d'alcool ?
Notre guide de prévention PDF (édition 2026) est disponible en téléchargement direct sur cette page. Il récapitule les seuils légaux et les bonnes pratiques.